為加強醫(yī)院黨風廉政建設和反腐敗工作，注重從源頭上防治腐敗，進一步規(guī)范各科室工作流程，構建權責明確、流程規(guī)范、風險明確、措施有效、制度有效的防控機制，西安老醫(yī)協(xié)醫(yī)院組織醫(yī)院重點科室和重點崗位工作人員回答“加強重點崗位廉政意識和崗位意識”專題試卷。

試卷主要包括“一崗兩責”的定義、部門一級風險崗位、崗位風險點、防控措施四個方面。醫(yī)院組織人事部、財務部、采購辦、藥劑科等8個科室，30余人參加了專題答題。

通過專項考核，提高廉政風險崗位工作人員的廉潔意識，明確行使各項權利的基本程序和承擔崗位的具體職責，確保各部門各項活動的規(guī)范化、程序化、低風險化，對于構建醫(yī)院廉政風險防控體系，推動全面從嚴治黨治院走向制度化、規(guī)范化、規(guī)范化軌道具有重要意義。